Ok

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies. Ces derniers assurent le bon fonctionnement de nos services. En savoir plus.

mercredi, 29 août 2007

ESS : les défis et les enjeux de la saison 07-08

ca0565c6d0465fe1907fead1dc6936a0.jpgje veux parler ici de choses différentes des résultats sportifs ..

nous savons tous que notre club est depuis des années le 2ème club en Afrique ..

après avoir finalement pu devenir le leader national ... l'enjeu le plus grand cette année c'est de devenir (enfin) le leader africain .. et surtout le rester icon_rolleyes.gif

j'ai analysé du mieux que j'ai pu la gestion actuelle du club .. et je vais essayer de la commenter ..

1- gestion du cadre technique :

nous avons définitivement opté pour l'école française .. l'entraineur et le responsable technique du CDF en sont les preuves

=> au vu du succés connu par tous de l'expérience philippe goubet, l'arrivée de jacky me semble prometteuse, par contre BM me fait peur par son jeu peu porté sur l'attaque et sa prudence excessive. mais la vérité il réussit déjà son début de saison ..

2- gestion des recrutements :

loin de faire les erreurs du bureau sortant, le comité de MD semble convaincu qu'il faut d'abord compter sur le produit du club et le renforcer par des valeurs sures ..

cette politique permet une bonne ambiance, une homogénéité et l'éclosion des talents .. c'est à mon avis un des points forts de MD

3- gestion des joueurs (contrats .. transferts)

il est malheureusement irréversible que nos joueurs sont trés bien appréciés en europe .. d'où l'impossibilité de les retenir .. parfois pas plus que 6 mois ou une saison ..

la solution ?

je n'en vois que deux possibles :

fidéliser les piliers par des contrats longs et satisfaisants (non pas proposer à gilson une prime de signature de 20MD !!!!!!) .. ainsi le club tire le max de leurs transferts

et préparer en permanence la relève .. et ça ça nécessite un bon fonctionnement du CDF et des recruteurs

à ce niveau je pense que MD ne réussit pas beaucoup .. il inspire de moins en moins confiance (à cause d'histoires comme la prime transfert promise à yassine puis refusées après le transfert) : à titre d'exemple : on commence à avoir des joueurs qui refusent de signer : gilson, ou encore le jeune sessi de l'EN des -17 ans ..

sachant que plusieurs joueurs clés ou prometteurs (ghzel, traoui, melliti ...) s'approchent de leur fin de contrat .. je pense que MD ferait bien de se pencher sur ces aspects ...

pour les recrutements intérieurs : je dirais que MD fait bien d'éviter des enchères injustifiées pour des joueurs comme mouihbi, mais par contre il oublie un facteur clé de la réussite du club : à savoir le recrutement des jeunes internationaux qui n'appartiennent pas à un grand club .. à titre d'exemple : les jeunes de l'EN -17 qui jouent à ariana ou autre petits clubs ont été approchés et même recrutés par EST .. alors que ESS n'a sollicité personne ..

pour les recrutements des étrangers : je dirais simplement que l'on a échoué au moins à remplacer yassine .. certes sadat et adams semblent prometteurs .. mais jusque là rien n'est palpable ..;

mokh el hadra : MD andou barcha khedma bech l'étoile atteint ses objectifs6d4ff47123e1e35d70633da7c6e5a98a.gif

09:48 Écrit par petitprince dans Sport | Lien permanent | Commentaires (0) |  Facebook

Les commentaires sont fermés.